Gipahinumdoman sa Department of Labor and Employment (DOLE) ang mga employer bahin sa hustong pagbayad sa suholan sa mga trabahante atol sa umaabot nga Special Non-Working Day karong Agosto 21 ug sa Regular Holiday karong Agosto 31. Nagpagawas ang DOLE sa mosunod nga mga lagda alang sa Agosto 21, ang Ninoy Aquino Day.
Alang sa mga empleyado nga dili motrabaho, magamit ang prinsipyo nga “no work, no pay.” Alang niadtong motrabaho, gikinahanglan nga bayran sa mga amo ang dugang nga 30% sa ilang inadlaw nga sweldo alang sa unang walo ka oras nga trabaho.
Kung ang empleyado motrabaho og sobra sa walo ka oras, gikinahanglan nga hatagan siya sa amo og dugang nga 30% sa iyang hourly rate. Ang mosunod nga mga lagda magamit alang sa Agosto 31, ang National Heroes Day. Kinahanglan nga bayran sa mga amo ang 100% sa inadlaw nga sweldo ngadto sa mga empleyado nga dili motrabaho niining adlawa.
Alang sa mga empleyado nga motrabaho niining adlawa, gikinahanglan nga bayran sila sa mga amo og 200% sa ilang inadlaw nga sweldo alang sa unang walo ka oras nga trabaho. Kung ang mga empleyado motrabaho og sobra sa walo ka oras, gikinahanglan nga hatagan sila sa amo og dugang nga 30% sa ilang hourly rate.
Photo Courtesy: Philippine News Agency
